Objetivo del puesto
La abogada es responsable de orientar, asesorar y acompañar a nivel jurídico en la protección, restablecimiento de derechos, acceso a servicios y empoderamiento de personas en condiciones de vulnerabilidad, especialmente víctimas de trata, con el fin de fortalecer sus capacidades de autoprotección y mitigar el nivel de riesgo en situaciones de amenaza legal. Trabaja bajo la supervisión del Gerente de Operaciones Zulia, y en colaboración con los otros miembros del equipo para la correcta implementación de acciones enmarcadas en el proyecto.
Quienes somos
Sobre Cesvi
Cesvi es una asociación laica e independiente fundada en Italia en 1985 que trabaja por la solidaridad mundial y el ideal de la justicia social a través de acciones humanitarias de desarrollo. El mismo nombre CESVI, Cooperazione e Sviluppo (Cooperación y Desarrollo), expresa su filosofía de acción, basada en la promoción del protagonismo de sus beneficiarios en favor de su propio progreso, a fin de que la ayuda internacional no se reduzca a una temporánea acción benéfica, sino que promueva un auténtico desarrollo sostenible de las poblaciones más necesitadas.
Cesvi en Venezuela
Desde el 2019, Cesvi está trabajando en Venezuela con iniciativas en el ámbito de protección de niños, niñas adolescentes y mujeres en condición de alta vulnerabilidad, incluyendo sobrevivientes de abuso y explotación sexual. A partir del 2021, Cesvi comenzó a implementar proyectos financiados por el Fondo Humanitario País en comunidades de Caracas.
Durante el 2022-23, Cesvi implementará el proyecto “Asistencia humanitaria multisectorial para atender las necesidades urgentes de las personas más vulnerables de Venezuela” que tiene como objetivo fortalecer la disponibilidad de servicios de protección, salud primaria y asistencia humanitaria a las personas y comunidades más vulnerables afectadas por la crisis. Cesvi desarrollará sus actividades en el Estado de Falcón, con base en Coro, y desplazamientos a otros municipios.
Para cumplir con estos objetivos se requiere la conformación de un equipo técnico de alto nivel capaz de dar respuestas efectivas a las poblaciones atendidas durante la gestión de casos; para tal fin, Cesvi está buscando una abogada que oriente e implemente el proceso y diseño de los planes de acción a nivel legal dirigidos a dar respuesta oportuna y efectiva a mujeres sobrevivientes de VBG, VSBG y victimas de trata y sus niños, niñas y adolescentes en riesgo de protección.
Descripción de las funciones
Asistencia legal
- Asesorar, orientar y acompañar legalmente a las víctimas de TDP en los aspectos derivados de las circunstancias que dieron origen a la medida de protección.
- Realizar todas las gestiones legales vinculantes que garanticen la protección de los derechos de la mujer y su grupo familiar, que accedan al servicio.
- Notificar ante los órganos receptores de denuncia, incluyendo el sistema de protección de niñas, niños y adolescentes y cualquier otro organismo público y privado, para realizar gestiones legales vinculadas al proceso penal.
- Realizar seguimiento legal de acuerdo al plan de intervención.
- Cumplir estrictamente con la confidencialidad y el adecuado manejo de la información sobre las personas atendidas.
- Elaboración de informes y llenado de formatos necesarios, vinculados a sus funciones.
- Cualquier otra función vinculada al cargo.
Gestión de Casos
Contribuir al mapeo inicial para la identificación de servicios existentes disponibles en el territorio, relacionados con rutas de protección, servicios básicos y especializados, dirigidos a respuesta en TDP.
Elaborar y revisar en estrecha colaboración con otros miembros del equipo de Cesvi y socios del proyecto, protocolo para la gestión de casos y rutas que garanticen el acceso a servicios básicos y especializados dirigidos a sobrevivientes de TDP.
Asistir en la identificación y planificación de estrategias de salida y planes de intervención, dirigidos a la población beneficiaria, en el área de su competencia.
Colaborar estrechamente con el equipo, en la recopilación de la información necesaria para la gestión de casos (formulario de admisión, formulario de derivación, planes de atención individual, informes de seguimientos y otros documentos útiles para la gestión de casos).
Conociendo la normatividad venezolana relacionada con TDP, la abogada se asegurará de que todos los casos reciban asistencia jurídica sobre la base de su solicitud y consentimiento.
Garantizar la colaboración con los órganos receptores de Denuncia y el sistema de protección integral de victimas de trata del Estado para obtener asesoramiento y representación legal profesional.
Dar seguimiento a la gestión de los casos en coordinación con autoridades locales y redes de protección.
Apoyar en la articulación y activación de rutas de la oferta institucional y en la remisión de casos a los servicios especializados proporcionados por actores locales.
Otras
- Apoyar la elaboración y revisión de material informativo, en el área de su competencia.
- Elaborar reportes estadísticos y/o de gestión de acuerdo a requerimientos.
- Elaborar reportes mensuales, trimestrales y finales sobre el estado de la implementación de la estrategia, dentro de los plazos planteados en el plan de trabajo; además de apoyar en el análisis, sistematización de la información y apoyo en la construcción de los informes de barreras de acceso para víctimas de TDP.
- Apoyar en el monitoreo y seguimiento de atenciones y actividades para el cumplimiento de las metas de indicadores del programa.
- Participar en reuniones de equipo y de supervisión.
- Participar en los procesos de formación e intercambio de experiencias a los que le sean convocados.
Las demás funciones que le sean asignadas por su superior inmediato y que tengan relación con la naturaleza del cargo.
Atributos requeridos
Atributos esenciales
Formación:
Título universitario en derecho. Deseables estudios de posgrado y/o especialización en temas afines a Derecho Penal, Derechos Humanos, entre otros.
Conocimiento y experiencia:
- Experiencia demostrada mínima de tres años para asesorar jurídicamente a las mujeres víctimas de TDP, en todos aquellos aspectos civiles o penales derivados de las circunstancias que determinaron el acceso a la medida de protección especial.
- Experiencia con ONG Internacionales o locales, entidades del Estado y organizaciones de base comunitaria (deseable).
- Sensibilizada en el manejo de casos de víctimas de TDP.
- Conocimiento del marco normativo sobre atención a víctimas de TDP, rutas de atención, accesibilidad a servicios.
- Haber aprobado una entrevista clínica con pruebas psicológicas
Competencias
- Capacidad de expresión escrita sintética y estructurada.
- Actitud propositiva y proactiva.
- Capacidad de trabajar con supervisión mínima en un equipo culturalmente diverso.
- Capacidad de desarrollar relaciones de trabajo productivas con colegas, socios, autoridades locales y otras partes interesadas.
- Facilidad para el trabajo con comunidades en contextos sociales complejos.
- Solido dominio de Microsoft Office Package. (Se valorará en prueba técnica).
- Manejo de herramientas de gestión de información en la web y dominio de informática.
- Conocimiento en les, reglamentos y procedimientos especiales para la atención de niños, niñas, adolescentes y casos de VBG y trata de personas.
Condiciones
- Ubicación: Zulia, Venezuela. Base Maracaibo.
- Duración del contrato: Hasta 19 de septiembre del 2024. Periodo de prueba de 1 mes.
- Fecha de inicio previsto: 15/04/2024
How to apply
Los y las solicitantes deben enviar:
o Currículum vitae actualizado (máximo tres páginas)
o Carta de presentación, incluyendo expectativa salarial (máximo dos páginas).
A la dirección cesvionlus.venezuela@gmail.com con el objeto “Abogada-Zulia”. No se tendrán en cuenta los correos electrónicos con objetos o documentos diferentes a lo indicado.
Las solicitudes cierran a las 12.00 pm del 25/03/2024.
Abstenerse de aplicar si su perfil no se ajusta a los atributos esenciales solicitados para este rol. Los y las candidatas preseleccionadas serán convocadas para una prueba técnica.
Para más información sobre Cesvi, consulte nuestra página web http://www.cesvi.org
Cesvi tiene un enfoque de tolerancia cero ante cualquier daño o explotación de un niño o adulto vulnerable por parte de cualquiera de nuestros empleados, personas relacionadas o socios.
El compromiso de Cesvi de ser una organización segura comienza con el proceso de contratación del personal, que incluye comprobaciones meticulosas, como la verificación de los antecedentes penales o la comprobación de la divulgación de condenas anteriores, para garantizar la protección de los niños y las personas vulnerables y prevenir los abusos. Los controles de seguridad forman parte del rendimiento del proceso de selección.